ANALISTA DE DEPARTAMENTO PESSOAL – RESCISÃO – SP

Responsável por executar e acompanhar rotinas relacionadas ao processo de rescisão, garantindo conformidade com a legislação trabalhista, normas internas e atendimento adequado aos colaboradores.
ATIVIDADES:
• Realizar cálculos e conferência de rescisões contratuais (pedido de demissão, dispensa sem justa causa, com justa causa, término de contrato, entre outros);
• Emitir e conferir documentos rescisórios, como TRCT, guias de FGTS e seguro-desemprego;
• Controlar prazos legais e garantir a entrega dos documentos dentro dos prazos estabelecidos pela legislação trabalhista;
• Manter o controle e organização de arquivos e relatórios relacionados aos desligamentos;
• Esclarecer dúvidas de colaboradores e gestores sobre o processo rescisório;
• Informar as áreas sobre o desligamento.
REQUISITOS:
• Ensino superior completo ou cursando em Administração, Recursos Humanos ou áreas afins;
• Experiência em rescisão;
• Excel intermediário/avançado;
• Necessário conhecimento no ERP TOTVS PROTHEUS;
• Conhecimento em legislação trabalhista e e-Social;
• Senso de urgência para cumprimento de prazos, organização, boa comunicação e redação.
INFORMAÇÕES ADICIONAIS:
• Local de Trabalho: Avenida Juscelino Kubitschek,1327 – Vila Nova Conceição, Capital SP.
• Modelo de trabalho: segunda à sexta-feira (híbrido)
• Remuneração de acordo com mercado
• Assistência médica (sem desconto para o titular)
• Assistência odontológica
• Vale refeição/alimentação
• Vale transporte
• Seguro de vida
• Happy Day (folga no aniversário)
• SESC
• Auxílio creche
• Biblioteca interna
• Diversas parcerias e descontos com instituições de ensino, idiomas e lazer

Currículos com pretensão salarial para:
Assunto: Analista de DP – Rescisão