Principais responsabilidades
Conduzir processos de Atração e Seleção
Aplicação de testes comportamentais e técnicos (se R&S: AC, Palo, R-1)
Analisar perfil comportamental e técnico dos candidatos, sugerindo alinhamento com cultura organizacional
Elaborar relatórios e indicadores de seleção, contribuindo para decisões de RH e planejamento de talentos.
Garantir conformidade com políticas internas e boas práticas de governança em processos seletivos
———–
✅ Requisitos obrigatórios
Formação em Psicologia.
Experiência em consultoria de RH (comprovada em CLT)
Domínio na aplicação de AC, Palo e R-1.
Perfil consultivo e estratégico, com habilidade de relacionamento com diretoria.
Organização, precisão e foco em resultados
———
Regime: CLT
📍 Modelo: 100% Presencial
🏣 República – SP
🕘 Seg – Qui: 08:00 às 18:00
Sexta: 08:00 às 17:00
🎁 Benefícios
💵Salário á combinar
🍽 Vale Refeição: R$ 37,50/dia
🛒 Vale Alimentação: R$ 250,00/mês
🏥 Convênio Médico e Odontológico: Bradesco
💊 Golden Farma
🎟 Convênio SESC
👶 Auxílio Creche
Empregos SP Este é um site criado para a divulgação diária de vagas de emprego, estágios, jovem aprendiz e oportunidades de empresas, instituições, RH’s, voluntários, terceirizações, corporações e todo o tipo de organização não governamental que contribui para o mercado de trabalho.